Plus de vitalité, avec nos experts augmentés
La Direction à Temps Partagé Augmenté® : le nouveau modèle de travail innovant adapté aux besoins des PME & ETI et aux aspirations des collaborateurs
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Notre modèle
La Direction de la Transformation à Temps Partagé Augmenté® est un dispositif unique, au cœur duquel nos Directeurs et nos Experts en transformation et en organisation sont augmentés des savoir-faire et expériences de leurs pairs et de l’ensemble des collaborateurs du Groupe Référence.
Pour les PME, c’est l’accès à des talents de haut niveau, de façon flexible et à la bonne volumétrie. C’est l’assurance de s’appuyer sur une ressource qui nous challenge.
Pour les professionnels, c’est l’accès à un parcours professionnel vivifiant, à la diversité des missions et au développement des compétences.
Nous sommes, et vous êtes, les pionniers d’un modèle d’avenir.
- Dirigeant : améliorez les fonctions vitales de votre entreprise.
- Professionnels : vivifiez votre parcours professionnel.
Augmentez vos fonctions vitales
Le Temps Partagé Augmenté®, modèle d’avenir pour les PME-ETI et les collaborateurs en quête d’épanouissement et de diversité.
VOUS ÊTES
Un dirigeant de PME ou ETI, de startup, d’une organisation professionnelle
+Un expert en transformation digitale et organisation d’entreprise
+Un futur partenaire, convaincu de l’intérêt de travailler en écosystème, dans une logique de coopération durable
+Nos chiffres clés
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+ 0Équipiers experts
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+ 0Dirigeants de PME séduits
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0 %Couverture nationale
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+ 0Partenaires convaincus
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0 %Flexibilité et engagement
Nos offres
Nous contacter
Diagnostic Digital 360°
+Transformation digitale
+Stratégie opérationnelle
+Gouvernance et organisation
+Ils témoignent
Nous contacterNous recommandons sans aucune hésitation Référence STEP pour l’accompagnement d’une démarche visant à gagner en efficacité dans le pilotage des projets pour ce qui est, à la fois de la gouvernance et de la méthodologie de gestion de projet.
Nous avions besoin de structurer notre Direction Travaux et nous cherchions quelqu’un qui ait à la fois la capacité de partager les enjeux stratégiques de l’entreprise et en même temps d’être sur le terrain pour conduire et accompagner ce changement. Référence STEP a su construire la feuille de route avec l’équipe de Direction et également la déployer à travers l’animation de groupes de travail opérationnels.
Dans un contexte inédit pour nous de déploiement et de paramétrage d’une solution ERP commerciale et comptable, les équipes de Référence STEP ont assuré le rôle d’« Assistant Maitre d’Ouvrage ». Leurs compétences, leur savoir-faire en termes de gestion de projet ainsi que leur diplomatie, nous ont permis de réaliser un déploiement dans une ambiance de travail ferme mais conviviale.
L’avis de nos équipiers
Mon métier, c’est avant tout la possibilité d’apporter des réponses sur-mesure, d’interagir directement avec les décisionnaires, de mettre en action des méthodologies spécifiques pour répondre à des problématiques propres à chaque entreprise.
La transformation d’une entreprise doit se traduire par un apport de valeur pour tous.
Chez Référence STEP, nous accompagnons les dirigeants et leurs collaborateurs avec méthode, bienveillance et ambition.
Ce qui guide nos démarches : Privilégier le plan d’action et sa mise en œuvre plutôt que de longs diagnostics qui mettent en exergue ce que le client sait déjà !
Il s’en passe des choses
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